乡镇机构改革
为高质量完成乡镇机构改革任务，落实好《中共文水县委办公室文水县人民*府办公室关于印发文水县凤城镇等12个乡镇职能配置、内设机构和人员编制规定的通知》《中共文水县委机构编制委员会关于修订文水县凤城镇等12个乡镇“三定”规定的通知》和《中共文水县委办公室文水县人民*府办公室关于公布乡镇权责清单厘清县乡关系的通知》等文件精神，进一步提高乡镇运行规范化水平，文水县这样做。第一步规范“五办一站两中心”负责人配备
“五办一站两中心”为乡镇*委、*府下设股级机构，其中“五办”属于行*性质内设机构，“一站两中心”为事业性质单位，股级建制，负责人可按副科级配备。
*群服务中心、综合便民服务中心隶属**综合办公室，退役*人服务保障工作站隶属社会事务办公室。
**综合办公室主任由各乡镇*委副书记兼任。综合行*执法办公室主任暂由各乡镇*委委员（人大主席）兼任。经济发展办公室主任、社会事务办公室主任、规划建设办公室主任由各乡镇副乡镇长兼任，设置两名副乡镇长的另一名办公室主任由乡镇*委委员兼任。退役*人服务保障工作站主任暂由各乡镇武装部长兼任。*群服务中心主任暂由各乡镇组织委员兼任。综合便民服务中心主任暂由各乡镇副科以上干部兼任。
第二步规范乡镇领导干部分工运行机制
变“指头”为“拳头”
在明确“五办一站两中心”内设机构负责人的基础上，将领导干部分工重新进行调整完善，原则上“五办”承担的职能由对应的一名领导负责分管，形成一名领导兼任一个办公室主任，根据职能配备一定数量工作人员开展工作，变“指头”为“拳头”的工作模式。个别交叉的，由乡镇*委副书记安排相关办公室主任完成，按“分管领导指挥调度股级内设机构，内设机构对分管领导负责”原则办理。第三步规范*组织设置和运行机制
设置*支部*小组
各乡镇机关按*员人数一般设置*支部，*支部书记原则上由乡镇*委副书记担任，在“五办”中设置*小组，*小组组长原则上由“五办”主任担任。*支部和*小组按照《中国共产**和国家机关基层组织工作条例》的要求，负责协助**负责人完成中心工作，加强干部队伍教育、培训、考核、管理、监督，为人民群众提供优质高效服务。
第四步规范乡镇机构与县直部门对应关系
对应关系表
**综合办公室
纪委监委、县委办、组织部、宣传部、统战部、编办、县直工委、巡察办、老干局、人大办、*协办、*府办、人社局（人事）、行*审批服务管理局、*校、档案馆、*史研究室(地方志研究室)、机关事务服务中心、经济体制改革研究中心、融媒体中心（广播电视台）、新闻中心、妇联、工会、团委、工商联
经济发展办公室
发改局、工业和信息化局、财*局、自然资源局（资源）、交通运输局、农业农村局（经济）、林业局、商务局、审计局、统计局、文化和旅游局、市场监督管理局、能源局、供销合作社联合社、城镇联社、治理非法超限超载车辆工作中心、综合检验检测中心、重点项目服务中心、山西文水经济开发区管理委员会、农村经济服务中心、农机中心、扶贫服务中心、房地产服务中心、中小企业服务中心、大陵山林场、文物旅游服务中心、科协
社会事务办公室
*法委、教育科技局、民*局、人社局（社保）、司法局、应急管理局、公安局、卫生健康和体育局、退役*人事务局、医疗保障局、信访局、检察院、法院、城市服务中心、防震减灾中心、疾病预防控制中心、残联、红十字会、文联、武装部、消防大队
规划建设办公室
住房和城乡建设管理局、自然资源局（土地）、水利局、农业农村局（人居环境）、市生态环境局文水分局、园林绿化服务中心、环卫服务中心
综合行*执法办公室
履行乡镇综合执法职能的同时，搞好与县直相关执法部门（队）的对接
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